jueves, 19 de enero de 2012

MODERNO PENAL DE MISIONES INAUGURADO EL VIERNES 20 DE ENERO

Moderno penal de Misiones reemplaza a infame *Abraham Cue"



El moderno complejo penitenciario de San Juan Bautista Misiones reemplaza al infame penal de Abraham Cué. . La obra representa una importante inversión del Estado a fin de permitir condiciones dignas de reclusión y posibilidades reales de rehabilitación para  los internos.



El acto de inauguración del nuevo penal, ubicado en la Colonia Tte. Tristán Zalazar, de San Juan Bautista, Departamento de Misiones, con la presencia del Presidente de la Rca., Fernando Lugo;  EL viernes 20 de enero, a las 10:00 horas,Y participación del ministro de Justicia y Trabajo, Humberto Blasco; el Viceministro de Justicia y Derechos Humanos, Carlos María Aquino, además de otras autoridades ministeriales,  representantes de Organismos Internacionales y de organizaciones de defensa de los Derechos Humanos.



Con la inauguración oficial de la nueva penitenciaría se clausura en forma definitiva el Penal de Abraham Cué, lugar conocido como sede de las peores violaciones a los derechos humanos en la época de la dictadura stronista.



En la moderna penitenciaría ya se encuentran los 158 internos que se encontraban albergados en el viejo penal.


HASTA AHORA SOLO 6% DE EMPRESAS CUMPLIERON



MJT reitera obligatoriedad de presentación de planillas laborales



El Ministerio de Justicia y Trabajo a través del Viceministerio de Trabajo y Seguridad Social insta a los empleadores a presentar sus planillas laborales ya que hasta el día de ayer martes 17 de enero, de las 45.000 empresas habilitadas en la primera etapa solo 2.500 presentaron sus documentaciones, lo cual equivale solo el 6% de las empresas. Cabe recordar que la presentación de dicho documento es obligatoria, según decretos N° 580/08 y 5665/10 del Poder Ejecutivo.



El coordinador de tarea de presentación de planillas del Viceministerio de Trabajo y Seguridad Social, Mario Torales reiteró que la primera etapa de presentación del documento con número patronal del 01 al 45.000 culmina el sábado 21 de enero, la segunda etapa que va desde el número 45.001 en adelante inicia el 23 del corriente y va hasta el 28 de febrero. “Tenemos habilitadas en el estacionamiento del Viceministerio 8 ventanillas más para la recepción de los documentos laborales y el horario de atención es de 07:00 a 17:00 horas, ampliamos nuestro horario para facilitar las gestiones a los empleadores”, indicó.



Torales manifestó que las empresas que no se registran en el Viceministerio del Trabajo y Seguridad Social están evadiendo la ley y son pasibles de severas sanciones. Destacó además que los empleadores que no se inscribieron en el tiempo establecido de acuerdo al número patronal recibirán una multa de 20 jornales mínimos que equivalen alrededor de 1.200.000 guaraníes.



El coordinador resaltó además que el Estado provee los recursos humanos y todos los elementos necesarios para facilitar a los empleadores la presentación de planillas laborales. “Movilizar un equipo de personas que trabajen fuera de sus horarios laborales cuesta dinero al Estado y por eso instamos a las empresas a inscribirse y no dejar a última hora el requisito establecido por ley”, indicó Torales.



Igualmente para la presentación de los documentos laborales están habilitadas las Oficinas Regionales del Trabajo de Pedro Juan Caballero, Ciudad del Este, Encarnación, Coronel Oviedo, Eusebio Ayala, San Pedro del Ycuá Mandyjú, Teniente Irala Fernández, Salto del Guairá, San Juan Nepomuceno, San Juan Bautista, Paraguarí y Villarrica.



Cabe resaltar que todas las planillas serán recibidas en el Departamento de Inscripción Obrero Patronal sin revisión desde la presentación del documento, pero el Viceministerio del Trabajo aclara que la recepción de planillas no implica la aceptación de parte de la institución, “Las mismas estarán sujetas a verificación en fecha posterior al periodo de recepción”.


En caso de detectarse irregularidades en los datos contenidos en las planillas, la Asesoría Jurídica de Viceministerio notificará al empleador afectado.



Para mayor información las empleadoras pueden comunicarse a los teléfonos 021.446.012, 021 444.885, 021.445.991 y el 0800-117 100.

Fuente:  Comunicación del Ministerio de Justicia y Trabajo

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